Kami percaya bahwa karyawan adalah aset terbesar perusahaan. Bangun karir Anda bersama kami dan tumbuh bersama industri tembakau lokal yang telah berdiri sejak 1959.
Lihat LowonganTemukan posisi yang sesuai dengan kemampuan dan passion Anda.
Kami berkomitmen memberikan kesejahteraan terbaik bagi setiap karyawan.
Remunerasi sesuai standar upah minimum regional dan kompetensi individu.
Perlindungan kesehatan dan ketenagakerjaan untuk seluruh karyawan tetap.
Program training rutin untuk meningkatkan skill teknis dan non-teknis.
Sistem promosi transparan berdasarkan kinerja dan pengembangan diri.
Tunjangan Hari Raya dan bonus kinerja sesuai pencapaian perusahaan.
Budaya kerja kekeluargaan yang inklusif dan saling mendukung.
88 Group berinvestasi pada sumber daya manusia melalui program pengembangan yang terstruktur.
Program orientasi dan pelatihan teknis bagi karyawan baru maupun lama untuk memastikan standar produksi yang konsisten.
Pelatihan kepemimpinan, komunikasi, dan teamwork untuk membentuk karyawan yang profesional dan berdaya saing tinggi.
Dukungan pendidikan bagi karyawan berprestasi yang ingin meningkatkan jenjang pendidikan formal maupun informal.
Isi formulir di bawah dan kami akan menghubungi Anda segera.
Pastikan data yang Anda isi sudah benar dan lengkap.
"Karyawan kami bukan sekadar tenaga kerja — mereka adalah keluarga dan bagian dari warisan 88 Group yang terus tumbuh bersama."